Gå til innhold

Arbeidsmål 2016

Staben støtter de øvrige sektorer og staber i deres arbeid for å oppnå de langsiktige mål i kommuneplan og annet planverk. Stabens mål er knyttet til dette og spesifiserer i tillegg mål for gjennomføring av økonomiforvaltningen innenfor de lover og regler som styrer arbeidet. I tillegg fastsettes mål for skatteregnskapet direkte fra Skattedirektoratet og Skatt Øst.

Indikator

ORGANISASJON

Resultat 2014

MÅL 2015

MÅL 2016

Nærvær i %

93,0 %

96,0 %

96,0 %

Indikator

TJENESTEKVALITET

Resultat 2014

MÅL 2015

MÅL 2016

Økonomiske rapporter gir et korrekt bilde og er levert til avtalte tider – ledere

4,3

4,5

4,5

Tilfreds med økonomiske analyser – ledere

4,0

4,5

4,5

Opplever økonomiavdelingen som serviceinnstilt og fleksibel

4,9

4,5

4,5

Avvik vedr. tidsfrister og feil i leverte terminoppgaver

0

0

0

Tidsfrist for ferdigstillelse av kommuneregnskap

11. mar

15.feb

15.feb

Forbehold i revisjonsberetning for kommuneregnskapet

2

ingen

ingen

Uavklarte leverandørfakturaer eldre enn 90 dager

2,8 %

0,0 %

0,0 %

Andel av totalt utestående kommunale krav eldre enn 90 dager

17,0 %

25,0 %

25,0 %

Refusjonskrav sykepenger eldre enn 90 dager

70 %

30,0 %

30,0 %

Prisreduksjon kjøp varer/tjenester ved styrking av innkjøpsfunksjon

Ikke målt

3,0 %

3,0 %

Pålegg i rapport etter stedlig kontroll av skatteregnskapet

0

0

0

Andel av kommunens arbeidsgivere hvor planlagt regnskapskontroll er gjennomført. (Norm for plan er 5 % av arb.givere)

5,0 %

5,0 %

5,0 %

Innbetalt restskatt, person, siste år av sum krav.

95,2 %

94,2 %

)*

)* Mål for innbetalt restskatt 2016 fastsettes av skattemyndigheten i desember

Innholdsfortegnelse